女性も活躍しています｜皆成建設株式会社

性別や国籍問わず活躍できる環境があります！

皆成建設株式会社では女性および外国人社員が活躍しています。

男性社会のイメージが強い建設業界ですが、誰もが自分らしく働ける建設会社を目指し、
日々、職場環境の改善・向上に努めています。

建築現場で女性の力が活きています。

弊社では女性の現場監督が多数活躍しています。力仕事だけが現場の仕事ではありません。管理や指導の分野で女性ならではのセンスが輝きます。また、近年の現場では重さ、暑さ、寒さを軽減する様々な工夫がなされているので安心です。

海外出身の現場監督も多数活躍中です。性別・国籍・学歴などの枠に囚われず、キャリアアップが可能な職場です。

皆成建設グループ [キャリアパス・プラン]

管理職を目指して働けるキャリアプランがあります。
仕事内容も年収もアップしていく中で自身の成長を実感し、充実感を持って末永く働ける環境です。

ボーナスゲットのチャンス！

業績が優秀だった社員に金一封を授与する機会を設けています。それが「KAISEIアワード」です。これまで多数の女性社員が受賞した実績があります。
その他に永年勤続表彰も行っており、会社から感謝の気持ちを込めて記念品を贈呈しています。この賞も多数の女性が受賞しており、長く勤められる職場の証となっています。

敷地内に保育園があるから安心です。

出産・育児は女性にとって大きな関心事のひとつではないでしょうか。皆成建設は働くママ・パパを応援します。

「保育園探し」「保育園への送り迎え」は働く保護者にとって大きな悩みだと思います。そこで弊社は会社の敷地内に保育園を併設しました。この企業主導型保育園「みんなのひよこ園」に子供を預けて働く事ができるので安心です。

	宍戸　勇斗 2018年入社 / 広報担当

Q.会社の子育て支援について教えて下さい

男性でも育児休暇の取得ができ、テレワークも可能です。
また、子供の看護休暇の取得もでき、安心して子育てができます。

Q.保育園を利用した感想

一時待機児童となりましたが、保育園が開園したことで入園でき、安心して仕事ができるようになりました。
待機児童を避けるために遠い保育園に通っている方もいるようなので、出勤と同時に子供を預けられ、退勤と同時に迎えに行けるのはとても助かります。
また子供が体調を崩したときもすぐに迎えに行くことが出来るので安心できます。
ハロウィンやクリスマス等のイベントでは仮装して園児たちを出迎えますが、その際は、普段の保育園での様子や日々の子供の成長を間近で感じることができ嬉しく思います。